台電公司今（14）日公布2023年僱用人員甄試訊息，預計招考包含配電、輸電、變電、電機等18類人員，名額超過1000人，人數創近十年新高。

 

台電表示，甄試簡章預定於12月27日上網公布，明年5月14日於台北、台中、高雄及花蓮等4個考區共同舉行初(筆)試，經複試通過及最終正式僱用後，起薪32,747元，歡迎有興趣的民眾踴躍報考，一起為穩定供電努力。

 

台電指出，近來台電每年退休人數屢破千人，為因應未來人力需求、確保穩定供電，並持續傳承電業核心技術，台電持續招募新血，員工平均年齡自2012年49.4歲年輕化至42.9歲，本次再開千餘人名額，盼能吸引更多專業人才加入台電團隊。

 

本次僱用人員招考包括配電線路維護類、輸電線路維護類、變電設備維護類、電機修護類、儀電運轉維護類與綜合行政類等18項類別，甄試分為紙筆測驗的初試及現場測試、實作測試的複試。

 

台電本次也增加身心障礙人員報考類別共同招考，預定招考90個名額，落實身心障礙者權益之保障。

 

相關招考訊息，歡迎有興趣報考的民眾上甄試網站查詢：https://recruit.taipower.com.tw。